Konsultant

Krzysztof Malinowski jest Konsultantem w Zespole Badań, w Great Place to Work^® Institute Polska zajmuje się prowadzeniem badań z wykorzystaniem ankiety pracowniczej Trust Index^©.

Z wykształcenia psycholog, absolwent Szkoły Wyższej

Psychologii Społecznej w Warszawie, ze specjalizacjami Zarządzanie Zasobami Ludzkimi i Psychologia w Biznesie. Praca w Great Place to Work^® Institute była dla niego inspiracją do napisania pracy dyplomowej dotyczącej tematyki jakości miejsc pracy i roli zaufania do pracodawcy. Dzięki temu w codziennej pracy ma przekonanie, że model Great Place to Work nie jest jedynie modelem biznesowym – jest czymś więcej – łączy w spójną całość wiele wyników badań naukowych.

Prywatnie, Krzysztof jest fanem Formuły 1, uwielbia grać w bilard i robić setki zdjęć podczas wakacyjnych eskapad. Jego sposób na relaks i wyciszenie – wycieczki na rowerze.